南京许国喜律师网

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许律师,您好!我目前打算离职,公司HR说启动竞业协议,当时我也是应届生不知道竞业协议啥情况就稀里糊涂的签了。我们公司竞业协议规定是按照工资10%赔付我们,完全不符合法律规定。这种情况下,我寻求劳动仲裁或者上诉有胜算么 [提问时间:03-20]

提问人:微信网友   所在地区:浙江省 宁波市

许国喜律师回复:向TA咨询

竞业限制补偿金最低标准各省不同,但不得低于当地最低工资,否则可以劳动仲裁

回复时间:03-21

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